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聚焦关键“督”突出实效“导”
——德江县建立闭环督导机制拧紧村级换届工作“安全阀”
连日来，铜仁市德江县持续发挥村级换届督导“利剑”作用，通过建好督导队伍、突出督导重点、强化督导整改，探索建立闭环督导机制，确保上下联动、以督促导、消除隐患，切实推动第十一届村（社区）“两委”换届工作各项任务落实落细，铺好换届选举“奠基石”。
“精锐”督导聚合力采取“科级干部+业务骨干”队伍组建方式，从县政协办、县委组织部、县司法局等部门，抽调4名具有丰富村级换届和组织人事工作经验的科级干部（3名正科级和1名副科级），整合县村级换届专班业务骨干力量组建村级换届巡回督导组，从年8月起至换届结束，对全县22个乡镇个村（社区）换届工作实行全覆盖全过程巡回督导。在开展督导前，采取集中培训、座谈交流等形式，全面提升督导组成员业务水平，确保督导组“指导员”“质检员”作用全面发挥。同时，将个村进行分类排序，进一步细化为重点难点村、存在风险村和平稳换届村，结合督导组成员对各乡村熟悉程度情况，科学安排分组，直面换届工作薄弱环节，确保精准高效开展巡回督导工作。
“挂图”督导抓关键结合全县村级换届“谋划、部署、实施、交接”4个阶段工作时间节点和任务推进情况，聚焦市委组织部提出的“6项重点工作任务”和“10项重点工作指标”，围绕人选分析研判、稳妥推进“一肩挑”、风险隐患排查化解等关键重点，汇总梳理3个方面24条督导清单，县村级换届专班每周向巡回督导组提供本周重点督导清单，由巡回督导组结合自身掌握实际情况对清单内容进行再完善、再细化，提高督导针对性、操作性、实效性。巡回督导组采取“不打招呼、不定时间、不定线路、不准陪同、直奔基层、直插现场”的“四不两直”方式开展深督实导，通过查阅资料、实地察看、个别访谈等途径，了解重点工作推进情况和关键指标落实情况，坚持做到督帮一体、督帮并举。
“闭环”督导提质效建立“督查—反馈—整改—回头看”闭环督导机制，严格落实“日督导反馈、周通报整改”工作要求，注重信息互通、严查快办，对督导工作情况进行集中分析研判后，发现问题的制定《巡回督导问题整改通知书》，现场将问题清单式反馈给乡镇（街道），限期1周内完成整改工作。由换届专班汇总建立问题台账，对督导发现问题实行“一周一通报”，并要求各乡镇（街道）对照通报问题开展自查自纠，举一反三抓整改。同时，不定期对存在问题进行回头看，对未开展整改或整改推进不力的，责令乡镇（街道）党委（党工委）作出情况说明，促进问题必整改、整改必到位，确保工作质效。目前已对13个乡镇34个村（社区）进行督导，下发巡回督导通报2期。
来源：德江县委组织部
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